三花首屆創新方法（TRIZ）應用大賽正式啟動

TRIZ，由前蘇聯科學家根里奇·阿奇舒勒于1956年創立，意譯為發明問題的解決理論。通過總結不同領域有效的創新方案，得出工程系統演變不是一個隨機的過程，而是遵循一定規律。因此學習TRIZ可以利用全世界已有的成功經驗，創造性，規律性，高效性地解決技術問題。于是，三花首屆創新方法（TRIZ）應用大賽應運而生！

4月20日，三花控股集團首屆創新方法（TRIZ）應用大賽啟動儀式在三花杭州工業園汽零新大樓培訓教室舉行?，F場出席本次啟動儀式的領導有：三花控股集團首席技術官、研究院院長、三花汽零總經理史初良；董事局辦公室主任莫楊，知識產權部部長胡梅宴；三花汽零副總經理張榮榮、鄒江，三花微通道副總經理高強，先途電子、研究院的技術部門負責人以及各業務單元相關骨干。中國TRIZ研究會常務理事、浙江大學博士生導師姚威副教授作為專業授課導師受邀參加啟動儀式。

由于疫情原因，本次啟動儀式采用線上線下相結合的參與方式。三花家用事業本部技術總監袁澤、福爾達日系工廠總經理兼研發中心總監王猛、福爾達創新研究院副院長吳成華、商用事業本部技術中心主任李周洋等技術負責人和骨干通過連線方式參與活動。

啟動儀式伊始，胡梅宴部長送上活動致辭。胡部長談到，三花接觸TRIZ的兩年多時間，在不斷嘗試也在不停收獲。與以往不同，本次TRIZ活動拓寬到了集團范圍，旨在在全公司范圍內推廣TRIZ創新方法，以加快研發進程，減少浪費，提高效率。

姚威導師在致辭中，通過提出“測量溫度有多少種方法”的問題，引出創新方法的有效應用案例?！皠撔路椒偨Y了創新的經驗和規律，讓我們以最快的速度接近問題的答案”，這是姚威導師想要告訴每位學員關于創新方法的學習意義。同時，姚威導師還向大家分享了三點學習創新方法的寶貴經驗：

第一，“師傅領進門，修行在個人”。創新是一輩子的修行，只有不斷地參悟，才能達到更深的境界；

第二，“熟能生巧”。學習TRIZ，不只是為了比賽，更是為了在工作和生活中應用；

第三，創新精神背后的勇氣比創新方法本身更重要。創新是一場艱難的修行，需要我們具備充分的信心和勇氣，去嘗試所有可能。創新背后的精神，也是大賽最想傳遞給大家的。

史初良總經理分享了寶貴建議。史總提醒大家，要站在巨人的肩膀上，善于將前人已經發現的知識和技能，用在自己的創新過程中。史總還提到，方法往往比認知更重要，作為一家以創新為導向的企業，三花希望通過這次比賽，讓創新的方法、思維與氛圍更好地在集團內鋪展開來，期望本次活動能讓集團的創新工作更上一個臺階。

啟動儀式后，第一堂課正式拉開帷幕，集團共19支競賽隊伍（8支線上隊伍）參加培訓。姚威導師用生動形象的授課方式，一次次的問答互動，讓學員們全神貫注、集中思考。通過第一堂課，姚威導師圍繞功能模型分析和裁剪工具，給我們帶來了創新方法（TRIZ）的精彩講述。第一期TRIZ培訓課程在濃郁的求知氛圍中圓滿結束。